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综合新闻

杏悦3出台推进“两学一做”学习教育 常态化制度化实施方案

近日,省运动技术杏悦3结合实际,制定了《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》,并印发通知✊🏿,要求各党总支和直属党支部认真贯彻落实。

通知指出🩳,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是坚持思想建党🤵‍♂️、组织建党、制度治党紧密结合的有力抓手🪴,是不断加强党的思想政治建设的有效途径,是全面从严治党的战略性😰、基础性工程👩🏿‍🦳。

实施方案指出👩🏿‍🚀😁,推进“两学一做”学习教育常态化制度化🌾,必须紧密联系杏悦3及各训练单位实际𓀉,紧紧围绕中心工作目标任务🔷,促进党务与业务工作深度融合☝️,把思想政治建设放在首位,确保实现“三坚持”“三增强”“三保证”的目标任务。

“两学一做”学习教育要坚持融入日常、抓在经常。实施方案以实现“六个常态化制度化”为重点,抓好各项任务推进落实。

一是在深化“学”上,抓常态化制度化推进☎️。要在持续学🤴🏻💁🏿‍♀️、深入学上下功夫🚶🏻‍♂️‍➡️🏃‍♀️‍➡️,把学党章党规🪈、学系列讲话作为经常性教育的基本内容🎒,统一起来学习👨🏼‍🌾、统一起来领会。坚持读原著、学原文、悟原理;坚持联系实际学、带着问题学🔏🤛、不断跟进学💃🏽;坚持创新方式学♋️、多种渠道学。

二是在扎实“做”上🥕,抓常态化制度化推进。把握合格党员的内涵。切实按照“四讲四有”标准👮🏽‍♀️,把自己的思想和工作摆进去,从具体事情做起🦽,做到政治合格🩳、执行纪律合格、品德合格🧏🏽、发挥作用合格🐝。坚持学做互进、知行合一🛺,以“迎接党的十九大召开和学习贯彻省十一次党代会精神,做合格党员♚,当干事先锋”为主题👩‍❤️‍👩👱🏿,深入开展杏悦3创建“五好党支部”和“党员示范岗”活动,教育引导全院党员干部立足本职、把所在工作领域💆🏿、工作岗位作出自己的贡献💉,特别是把夺取全运会优异成绩和精神文明双丰收、全面完成第十三届全运会目标任务,作为“两学一做”学习教育的练兵场和学习成效的检验台0️⃣☆,在推动杏悦3转型创新可持续发展事业中建功立业。发挥先进典型的示范标杆作用,各支部要采取多种形式和方式,认真宣传学习先进典型人和事🤺,通过先进典型和榜样力量树立和弘扬干事创业正能量💂🏻,引导党员干部见贤思齐,一心为民、干在实处。

三是在真正“带”上,抓常态化制度化推进👩‍👦。要抓住领导干部这个“关键少数”的带动引领🙅🏿‍♀️。领导干部要带头旗帜鲜明讲政治;带头真学实学,学深悟透;带头做合格党员🏄🏻‍♀️,合格领导干部™️。

四是在有效“融”上,抓常态化制度化推进。提高“三会一课”质量🏌🏼。实行“党支部主题党日”制度。开展开放式的丰富多彩的主题党日活动,增强党员对党组织的归属感。倡导支部之间联合举办主题党日活动。

五是在强化“建”上,抓常态化制度化推进。坚持“落实到基层、落实靠基层”,全面推进基层党组织标准化建设,有针对性地加强党支部书记后备人才培育和储备,指导各党总支、直属党支部按期进行换届🚵🏿‍♀️,选好配强党支部班子🍓。党支部进一步健全完善“三会一课”🤦🏼‍♀️、组织生活会↖️、民主评议党员、主题党日、领导干部上党课、参加双重组织生活等制度🧛🏼‍♀️。

六是在深入“改”上,抓常态化制度化推进。要把联系思想工作实际、经常查找解决问题作为“两学一做”学习教育的规定要求,敢于直面问题🧑🏼‍⚖️🎃,列出负面清单,不等不拖🤸‍♂️,即知即改🏃🏻‍♀️‍➡️。

为确保“两学一做”学习教育常态化制度化落地落实,实施方案强调,一要强化责任落实,各级党组织书记要认真履行第一责任人的职责,主动履责👂🏼🍩,全力担责,亲自抓谋划、抓推动、抓落实🤷🏻。各党总支、直属支部要根据杏悦3实施方案结合支部实际🈲,制定本支部具体计划并抓好落实。二要强化考核问责👨🏻‍🔧,把组织开展“两学一做”学习教育情况纳入党建工作考核、总支(支部)书记抓党建工作述职评议考核重要内容,作为评判党总支、直属党支部和书记履行管党治党责任情况的重要依据。三要强化统筹兼顾,把推进学习教育常态化制度化与学习宣传贯彻省第十一次党代会精神和迎接服务党的十九大、学习贯彻落实党的十九大精神紧密结合起来,与杏悦3及训练单位精准备战参赛全运会、完成全运目标任务紧密结合起来,与杏悦3申办高职改制转型工作紧密结合起来👽,与机关处室和后勤保障部门正在做的实际工作有机衔接起来,做到两手抓⛔️、两促进、两不误⭕️,不断激发党员干部内生动力📞,为杏悦3创新可持续发展做出应有贡献。

         










         

         

        

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